Альфа Банк АЗОН: вход с паролем

Современный сервис для начисления зарплаты от Альфа-Банка АЗОН отличает удобство использования и выгодные условия. Онлайн-система позволяет в три клика сформировать зарплатные ведомости, взаимодействовать с программой 1С, делать заявки на выпуск карт и многое другое.

Важное преимущество АЗОН – это полностью облачный онлайн-сервис, не требующий установки специального ПО. Прогрессивные технологии дают возможность оптимизировать управление зарплатным проектом и отслеживать финансовые передвижения по счетам.

Альфа Банк Азон

Как подключиться к системе АЗОН и войти в ЛК

Прежде, чем начать использование сервиса АЗОН, необходимо пройти регистрацию. Сделать это можно одним из доступных способов:

  • Пригласить персонального менеджера.
  • Обратиться в отделение банка, обслуживающего юридических лиц.
  • Связаться с сотрудниками Альфа-Банка по телефону горячей линии 8(800)10-07-733.

Использовать систему АЗОН невозможно без подключенного зарплатного проекта в Альфа-Банке. Если клиент не сделал этого ранее, то при обращении в банк следует уточнить, какие документы потребуются и заключить договор.

Также составить заявку можно на сайте банка, оставив обратный контакт. После подключения юрлицу выдают логин и пароль от сервиса для начисления заработной платы.

как подключить Азон Альфа Банк

АЗОН – это аббревиатура виртуального сервиса Альфа-Зарплата Онлайн, внедренного для оптимизации и автоматизации рабочего процесса бухгалтера или руководителя.

Вход в личный кабинет Азон

Когда все формальности улажены и входные данные выданы, остается зайти в личный кабинет и приступить к использованию АЗОНа. Авторизация осуществляется на сайте zp.alfabank.ru, где клиент вводит логин и пароль, затем кодовое слово, полученное по СМС или на e-mail.

Альфа Азон вход в личный кабинет

Срок действия временных логина и пароля ограничен тремя днями. Их необходимо изменить на постоянные, удобные для запоминания.

Возможности личного кабинета

АЗОН открывает широкие возможности для оптимизации работы в части начисления заработной платы. Сервис отлично взаимодействует с программами 1С – файлы не требуют адаптации, что сокращает трудовые и временные затраты. А увеличенный операционный день до 23:30 позволяет вести дела удаленно, в удобное время.

Полный перечень возможностей сервиса включил:

  • Перечисление заработной платы за 1 минуту.
  • Быстрое и легкое формирование реестра.
  • Удобная регистрация и удаление сотрудников.
  • Реестр можно исполнить частично и повторять операцию из истории.
  • Контролировать поступление заработной платы сотрудникам в режиме онлайн.
  • Интегрировать 1С, выгружая файлы в несколько кликов.

За пользование АЗОНом банк не начисляет комиссий и не взимает абонентской платы – ресурс предоставляется на бесплатной основе, без дополнительных требований.

В числе дополнительных преимуществ – длинный операционный день, персональный менеджер-консультант, возможность выпуска пластиковых карт с индивидуальным дизайном.

преимущества проекта Азон

Пластиковые банковские карты и пакет услуг предоставляются бесплатно, в зависимости от персональных условий зарплатного проекта.

Сотрудникам компании в рамках зарплатного проекта также предоставляются льготные условия – кредиты по сниженной ставке от 7,7% годовых, бесплатный выпуск карт, переводы с карточек любых банков без комиссий в Альфа-Мобайл и 23 000 банкоматов для снятия наличных и пополнения счетов.

Как пользоваться онлайн-программой: инструкции

Азон Альфа банк

Доступ к AZON осуществляется с любого устройства, подключенного к сети. Благодаря интуитивно понятной навигации все операции по начислениям ЗП проводятся легко, достаточно воспользоваться инструкцией.

Регистрация новых сотрудников организации проводится по следующему алгоритму:

  1. Перейти в раздел «Сотрудники», кликнуть по кнопке «Загрузить файл/документ открытия».
  2. Загрузить в файл для обработки, программа поддерживает большинство форматов, в том числе распространенный .xml. Если в документе остались незаполненные строки, система уведомит об этом сообщением с указанием на ошибку действия.
  3. Новые сотрудники отображаются в общем списке.

В разделе меню «Регистрация сотрудников» данные о принятом лице можно внести вручную. После формирования профайлов они доступны для редактирования, отправки в Альфа-Банк. Можно отследить дубли карточек и удалять лишние. Когда анкета будет обработана банком, необходимо собрать и предоставить полный пакет документов для открытия зарплатного счета и эмиссии пластиковой карты.

Альфа Банк Азон сотрудники

Если сотрудник увольняется, его карточку необходимо деактивировать. Сделать это просто – нужно перейти во вкладку «Уволенные» и загрузить файл с данными. Сервис обработает документ, после чего его должно подписать ответственное лицо.

Также операция проводится вручную, в разделе «Сотрудники». Здесь нужно найти уволенного сотрудника по Ф.И.О. и кликнуть по кнопке «Уволен». После всех действий анкета физического лица удаляется из реестра.

Выгрузка банковских счетов

Список счетов, выгружаемых для бухгалтерии и последующего начисления заработной платы, также формируется в АЗОНе. Сделать это можно в несколько шагов:

  1. Открыть раздел «Новые счета».
  2. Задать настройки фильтра, чтобы отобразить необходимые счета.
  3. Отметить галочками нужные фамилии и кликнуть по кнопке «Выгрузить счета».

Поиск счета конкретного сотрудника автоматизирован, благодаря чему операции проводятся за несколько минут.

Как сформировать ведомость

Ведомость сотрудников создается двумя способами: автоматически или вручную. Первый вариант проще – необходимо зайти в раздел «Ведомости» — «Загрузить ведомости».

Альфа банк Азон ведомость

В сформированном файле могут отобразиться ошибки, в этом случае нужно внести правки и повторить операцию. Правильно сгенерированный документ отобразится в общем списке ведомостей со статусом «Черновик».

Ручное редактирование требуется для точной настройки при создании реестра:

  1. Кликнуть по кнопке «Добавить ведомость». Вручную установить тип основания проводимой операции – перечисление заработной платы сотрудникам, указать сумму и номер.
  2. Нажать на «Отредактировать начисления» и ввести персональные данные сотрудников – Ф.И.О. и размер начисляемой зарплаты.
  3. Сохранить ведомость.

По умолчанию статус каждого документа – «Черновик». Кликнув по кнопке «Готов к подписанию», можно направить ведомость на подпись уполномоченному лицу. Затем она отправляется в банк и производится перевод оплаты труда сотрудникам, перечисленным в ведомости.

Оставьте комментарий